> 노조소개 > 역대지부장/주요성과역대지부장/주요성과
한국법무보호복지공단 노동조합의
역대지부장 및 주요성과를 알려드립니다.
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| 역대 | 구분 | 이름 | 재임연도 | 주요성과 |
|---|---|---|---|---|
| 1대 | 지부장 | 한석남 | 2003년 | - 한국갱생보호공단노동조합 설립(2003.06.03.) |
| 사무국장 | 정봉영 | |||
| 2대 | 지부장 | 김세진 | 2004년~2005년 | - 이사장 상(像) 법률•경향신문 공고 - 법무부장관(강금실) 공단발전방향 서신발송 - 공단 구조 조정 시도에 따른 파업표결(부결) - 2005년 단체협약체결 |
| 사무국장 | 최대용 | |||
| 3대 | 지부장 | 김대기 | 2006년~2007년 | -공단 존립을 위한 1인 시위 -근로자의 날 휴무 협의 -2007년 단체협약체결 -2007년 민주노총 가입 -2012년 한국법무보호복지공단지부 변경신고 |
| 사무국장 | 조원규 | |||
| 4대 | 지부장 | 임동문 | 2008년~2009년 | -노동조합규약 개정 -공단이사장 채용 재공고에 대한 성명서 발표 -한국법무보호복지공단 명칭변경 현판식 참석 -공단기능직 직원 7급 특채 면접위원 참여 |
| 사무국장 | 남상협 | |||
| 5대 | 지부장 | 안재민 | 2010년~2011년 | -노동조합 워크숍 실시 -갱생보호수당 • 맞춤형 선택적 복지제도 신설 -2010년 단체협약체결 |
| 사무국장 | 이영기 | |||
| 6대 | 지부장 | 김도훈 | 2012년~2013년 | -전국공공노조운수와 노조관계 정상화 -조합원 복지확대(펜션•리조트 계약) -2012년 단체협약체결 |
| 사무국장 | 이자희 | |||
| 7대 | 지부장 | 남상협 | 2014년~2015년 | -노동조합 비영리법인 등록증 발급 -신규직원 노동조합 교육 실시 -임금피크제 도입 노사합의 -2014년 단체협약체결 |
| 사무국장 | 김대선 | |||
| 사무국장 | 이성수 | |||
| 8대 | 지부장 | 백청기 | 2016년 | -우수조합원 선발 -조합원 체육활동비 지원 -성과연봉제 무기한 보류 확정 |
| 사무국장 | 이석훈 | |||
| 9대 | 지부장 | 노용 | 2017년~2018년 | -조합원 노동조합 교재 제작 및 배포 -조합원 소통의장 마련 (노동조합 홈페이지 개설) -조합원 복지확대 (한화리조트 회원권 구입 / 상병재해위로금 신설) |
| 사무국장 | 김성배 | |||
| 10대 | 지부장 | 백창하 | 2019년~2020년 |
- 복지포인트 퇴직금 산입 제외 저지 - 임금피크제 적용 직원에 대한 근로시간 및 임금삭감 비율 완화 - 5급이하(취업지원직 포함) 연장근무시간 범위 확대 - 일반직 직원의 직급보조비 인상 - 공단 창립기념일 휴무일 지정 - 근로면제시간 4,000시간 확대 - ‘사랑의 손잡기’ 실적산출 방식 개선 합의 - 효율적 임금교섭을 위한 교섭시기 변경 |
| 사무국장 | 박찬중 | |||
| 11대 | 지부장 | 이용욱 | 2021년~2022년 |
- 소통 부문 1. 권역별 대의원을 기관별 대의원으로 확대 2. 전 기관 방문을 통한 조합원 의견 수렴(무기명 설문 병행) 3. 분기별 뉴스레터 발송(장학퀴즈) - 복리후생 부문 1. 2021년도 복지포인트 14만원 획득 2. 2022년도부터 정액급식비 월 1만원 인상 확정(단체서명운동) 3. 리조트 추첨제을 순번제 변경(보편적 복지) - 조직권위신장 부문 1. 최초 창립 19주년 기념행사(6.3) 개최 2. 12대 노조위원장 주 1일 전임활동 보장 요구(구두 합의) 3. 인사 개입 및 불공정 행위 근절을 위한 성명서 발표 |
| 사무국장 | 이추전 | |||
| 사무국장 | 송상엽 |
